2011年南充康源水務（集團）有限責任公司企業黨建工作總的指導思想是：深入學習貫徹黨的十七屆五中全會和市委四屆八次全會精神，堅持以黨的先進性建設和領導班子能力建設為主線，緊密結合企業生產經營和改革發展實際，積極開展創先爭優活動，以改革創新精神全面推進基層黨組織建設、領導班子建設、人才隊伍建設、黨風廉政建設和企業文化建設，努力把企業黨建工作提高到一個新的水平。
   一、建設學習型黨組織，切實加強理論武裝
1．深入學習貫徹黨的方針政策。在黨委的帶領下，各基層
支部要深刻領會十七大和十七屆四中、五中全會精神。認真貫徹落實全國、全省國有企業黨建工作會議精神，把廣大黨員干部和職工的思想認識統一到中央、省委和市委的決策部署上來，保證參與決策、帶頭執行、有效監督，發揮政治核心作用。通過進一步解放思想，完善工作思路和措施，努力推動企業黨建工作的創新和發展。
2．扎實抓好社會主義核心價值體系學習教育。按照中央、和省委、市委的統一部署和要求，結合建黨90周年慶祝活動，扎實開展社會主義核心價值體系學習教育活動，重點抓好理想信念教育。公司黨委將組織黨員和中層管理人員廣泛開展讀書實踐活動，積極倡導向書本學習、向實踐學習、向群眾學習，切實推進學習型黨組織建設。
3．強化黨委中心組理論學習。堅持和完善黨委中心組學習制度，建立健全公司領導班子成員學習考核機制，創新學習方式，豐富學習內容，提高學習成效，著力建設學習型領導班子。
   二、圍繞提高能力素質，進一步加強公司領導班子建設
4．深化企業“四好”領導班子創建活動。進一步加強公司領導班子思想理論、根本宗旨、民主集中制、道德品質和廉潔從業教育，努力打造政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好的優秀企業領導班子。
5．切實加強企業領導班子的能力建設。以提高綜合素質和領導能力為目標，采取各種措施，著力提高企業領導班子多方面的能力和水平。
6．加強和改進公司中層管理人員的任用管理。堅持德才兼備、注重實績的原則。修訂公司《中層管理人員選拔及管理辦法》，完善中層管理人員選拔任用機制，加強對中層管理人員履行職務情況的日常監督及任期考核。
7．加強公司后備人才隊伍建設。按照數量充足、結構合理、素質優良的要求，完善公司后備人才信息庫。采取學習培訓、輪崗交流等多種方式，加大公司后備人才培養力度。
8．加大高技能人才培養力度。各基層支部通過對職工的技能培訓、技術比武等活動，努力培養和造就一支適應企業發展需要的高技能人才隊伍。
   三、開展創先爭優活動，全面推進企業黨組織建設和黨員隊
伍建設
9．扎實開展“四強四優”活動。在各基層支部開展以爭創政治引領力強、推動發展強、改革創新力強、凝聚保障力強為主要內容的“四強”黨組織；爭做以政治素質優、崗位技能優、工作業績優、群眾評價優為主要內容的“四優”共產黨員活動。
10．加強基層組織建設和黨內民主建設。健全公司黨組織換屆選舉制度，完成公司黨委、紀委及基層支部換屆選舉，督促指導基層黨組織換屆選舉工作。加強公司領導班子民主生活會的管理和指導。積極探索公司黨務公開的內容和形式，進一步健全黨內情況通報、情況反映制度，充分利用《康源水務報》和內部辦公網等載體，加強黨建信息交流。
11．建設充滿活力的黨員隊伍。進一步建立健全黨員教育、管理、服務的長效機制，增強黨員黨性修養，提高黨員隊伍整體素質。堅持“三會一課”、民主評議黨員等制度，嚴格黨員組織生活，規范黨員日常管理。進一步優化黨員隊伍結構，加大在生產、工作一線和專業技術人員中發展黨員的工作力度，提高發展黨員質量。健全黨內激勵、關懷、幫扶機制，深化結對幫扶和黨員志愿者服務活動。緊密結合公司生產經營方針，廣泛開展黨員崗位爭先創優活動，充分發揮廣大黨員在企業改革發展和穩定工作中的先鋒模范作用。
12．創新企業黨建工作責任制。公司黨委尤其是黨委（支部）書記要切實擔負起黨要管黨、從嚴治黨的政治責任，嚴格執行民主集中制，健全參與決策、帶頭執行、有效監督機制，加強黨建工作考核和責任追究。
   四、加強企業思想政治工作，推進企業文化建設
13．加強和改進企業思想政治工作。加強職工思想道德教育、黨的優良傳統教育、法制教育、安全文明生產教育，充分調動廣大干部職工的積極性、主動性和創造性。
14．加強企業文化建設。在學習借鑒先進的企業文化建設經驗的基礎上，著力推進企業特色文化建設。
15．重視和加強新聞宣傳工作。堅持正確的輿論導向，充分利用好各種宣傳載體，加強信息交流，促進廠務公開和黨務公開，擴大企業的社會影響力。
16．充分發揮群團組織的作用。公司黨委要加強對工會、共青團等群眾組織的領導，支持群團組織按照法律和各自章程創造性地開展工作。充分發揮廣大團員青年的生力軍和突擊隊作用。
   五、加強黨風廉政建設，著力提高防腐工作能力
17．扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。堅持標本兼治、綜
合治理、懲防并舉、注重預防的方針，通過堅持不懈地抓好反腐倡廉宣傳教育，引導廣大黨員、領導和職工增強廉潔自律的自覺性，提高拒腐防變能力。
18．加強對企業領導人員權力運行的監督和制約。嚴格落實黨風廉政建設責任制，進一步完善公司黨風廉政建設的各項規章制度，健全監督機制，強化責任追究，保證黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處。
19．加大查辦違紀違法案件力度。認真貫徹落實《中國共產黨紀律處分條例》，加強城市供排水管理，糾正行業不正之風，更好地維護城市供用水秩序。
20．加強企業廉潔文化建設，推進反腐倡廉制度創新。通過大力推進企業廉潔文化建設，努力培育廉潔、誠信、健康的企業文化。進一步拓展源頭反腐治腐工作領域，加大制度創新力度，努力形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。