加快融入臨江新區發展步伐，南充水投

應勢而動乘勢而上

7月30日上午，南充水務投資（集團）有限責任公司（以下簡稱“南充水投集團”）組織召開黨委中心組學習擴大會議和2020年上半年工作總結暨經濟運行分析會議，該公司中層以上管理人員參加會議。

會上，南充水投集團黨委書記、董事長、總經理楊松組織參會人員學習傳達了市委六屆十二次全會暨市級領導干部和縣處級主要負責同志讀書班精神、全市服務業發展大會精神。財務管理部、四水廠、基本建設管理辦公室等部門負責人作了半年總結匯報，認真總結上半年工作，分析工作中存在的問題，并匯報了下半年工作打算。班子成員對各自分管工作作了半年工作總結發言。

南充臨江新區建設是深入貫徹黨中央推動成渝地區雙城經濟圈建設戰略部署的南充行動，是貫徹落實省委“一干多支”發展戰略的南充實踐，是實現大城崛起、跨越發展、次級突破光榮夢想的南充方案。作為國企的南充水投集團如何融入臨江新區的建設發展?南充水投集團準備這么干。

楊松重點圍繞“再鼓干勁、再添舉措、勇于擔當、為奮力打造成渝經濟圈次級核，加快建設臨江新區助推動力”作了講話，通報了臨江新區發展規劃、建設意義、重點任務，安排部署南充水投集團盡快融入臨江新區發展的工作思路和長遠打算。并要求全體職工要緊密團結在集團黨委周圍，再鼓干勁，再添措施，勇于擔當，為奮為打造成渝經濟圈次級核，加快建設臨江新區助推動力。

 “臨江新區的建設，我們必須未雨綢繆，著手規劃建設七水廠和配套的污水處理廠，滿足南充未來300萬城市人口的用水發展需要?！?/span>

楊松表示，該公司將精準對接“155發展戰略”，以臨江新區建設為契機，進一步做強做優主業，優化國有資本投資。同時，逐步加大深化企業改革步伐，優化企業勞動用工分配辦法，以改革創新為動力，充分激活企業干部職工潛能。以投資、融資作為產業鏈，串起公司五大產業板塊、四個發展層次，逐步把南充水投集團做大、做實、做強、做優、做專。

“希望大家把廉政風險防得再緊一些，把作風改得再實一些，推動水投發展得更好一些，大家的幸福指數便能更高些?！睍?，該公司黨委副書記、紀委書記弋才剛對參會人員進行了主題為“廉政自律守底線”廉政集體談話，提醒大家要切實履行好黨風廉政建設“一崗雙責”，加強源頭防腐，敢抓敢碰硬，注重預防，筑牢思想道德防線，敬法畏紀，遵規守距，同時做好表率，做到慎微、慎欲、慎交、慎獨。