5月16日上午，集團公司黨的群眾路線教育實踐活動第十一次集中學習“對標先進怎么辦”專題學習討論會在市污水處理公司會議室召開，市國資委副主任、第四督導組組長楊建全到會指導，集團公司全體中層及以上干部參加了此次會議，會議由公司黨委書記、董事長、總經理楊松主持。
    會上，集團公司黨委書記、董事長、副總經理楊松同志組織學習了《損害群眾利益典型案例剖析》節選，漠視群眾正當利益和合理訴求的后果——廣東省“烏坎事件”的經過及啟示；利民項目為何不得民心——四川省“什邡事件”的經過及啟示。到會同志認真學習，緊緊圍繞“對標先進怎么辦”這一討論主題，表示要像先進學習，把思想統一到提高公司發展層面上面來，把發展作為第一要務，埋頭苦干，迎難而上，完成當前各項工作任務。
    集團公司代表圍繞“對標先進怎么辦”展開交流發言。公司工會主席李莉談到：作為企業單領導干部表示要以身作則、率先垂范，帶頭學習找差距，集中解決人民群眾反映強烈的官僚主義、形式主義、享樂主義和奢靡之風問題，轉變作風，爭當蘭輝式的好干部，為優質安全供水，提供堅強保障。自覺踐行黨的群眾路線，聽民意、問民需、幫民困、解民憂。著力在“提升服務能力、完善服務體系、搭建服務平臺、聯動高效服務”方面下工夫，探索構建聯系群眾、服務群眾、改善民生、促進發展的長效機制，使群眾得到實惠。黨委委員、副總經理溫蓉談到：要學習先進典型，學習他們的優秀品質，學習他們的優良作風；要根據自身實際情況，找準典型并深入學習理解先進典型的先進性、代表性究竟體現在哪些地方，把焦裕祿、文建明等當做學習的讀本、對照的榜樣、行動的指南。對標先進重在行動、貴在落實，要邊學邊查邊改。同時，在總結實踐經驗的基礎上，要建章立制，使活動做法得以制度化、常態化，讓職工和客戶真正看到教育實踐活動取得的實效。黨委工作部主任徐兵談到：我們要查修身嚴不嚴，看是否做到加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣；查用權嚴不嚴，看是否做到堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私；查律己嚴不嚴，看是否做到心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，為政清廉。紀檢監察部主任陳杜蘭談到：要特別學習弘揚焦裕祿同志“心中裝著全體人民、唯獨沒有他自己”的公仆情懷，凡事探求就里、“吃別人嚼過的饃沒味道”的求實作風，“敢教日月換新天”、“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神，艱苦樸素、廉潔奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操，努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。
討論會后集中觀看了教育片《焦裕祿》深受教育，大家紛紛表示，作為民政人，要立足崗位，做好本職工作，以焦裕祿精神為標桿，提高素質，改進作風，時刻發揚艱苦奮斗的優良傳統，要自省、自重、自警、自勵，在生活上清清白白、堂堂正正做人，在工作上實事求是、身先士卒，爭做焦裕祿式的好黨員、好干部。